人才是公司发展的核心 ，人才是企业前进的动力;我司秉承以奋斗者为本，公平、公正、公开的经营管理原则 , 为员工搭建一个施展才华的舞台，通过充实的工作内容、优越的工作环境及和谐的工作氛围，实现企业与个人的良性互动，科莱迪竭力为员工提供有竞争力的薪酬、福利及晋升机会, 诚邀各方英才的加入。

 

 

应聘通道：

 

 

1、请应聘者直接将个人简历及相关资料以邮件形式发送至: creditintl@crddisplay.com

 

2、请直接致电我司人才热:0755-82730276; 联系人：李小姐

 

3、我司招聘网站链接：http://jobs.51job.com/all/.html

  • 业务招聘

    岗位职责：

     

    1、结合公司的产品线，寻找并开发出相应的客户群，并能维护好成交的客户；

    2、完成公司制定的各项销售指标，特别是销售任务的达成；

    3、督促客户货款及时回收；

    4、配合技术部门及时准确解决客户遇到的技术问题；

     

    任职资格：

     

    1、中专及以上学历；有手机电脑周边产品、MCU、小家电、音视频、商显、工控领域、一年以上销售类工作经验，对电子元件、IC应用市场熟悉有客户资源的、能独挡一面行业精英优先；

    2、年龄：20-35周岁，男女不限相貌端正，沟通能力极强；

    3、具备较强的客户开发能力，出色的谈判能力、说服力，亲和力；

    4、吃苦耐劳、具有良好的团队协作精神。

    5.优秀应届 毕业生优先

  • 研发岗位

    岗位职责

     

    1、负责产品显示、通讯、信号处理等芯片底层驱动开发，技术方案文档编写；

    2、负责产品研发、量产、售后驱动相关问题的分析、解决；

    3、产品驱动部分相关技术指标、测试标准制定；

    4、学习新领域产品技术并探索验证。

     

    岗位要求

     

    1.本科及以上学历，计算机或自动控制等相关专业，具备良好的英语听说读写能力，

    2.精通C语言开发，具备一定的硬件知识，能阅读硬件原理图和英文技术文档。

    3.熟悉硬件驱动开发和常用通讯接口，如蓝牙、UART、I2C、SPI、CAN，具备良好的驱动调试能力。

    4..具有良好的代码编程习惯，良好的沟通表达能力和团队合作意识。

     

    应届生要求

     

    1、电子、通信、计算机、自动化及相关专业，本科及以上学历；

    2. 扎实的C语言、数字电路、电路分析等基础，有嵌入式项目开发、电子竞赛经验、一年以上实验室动手经验优先；

    3. 工作态度积极认真，有较强的责任感，强烈的求知欲，良好的团队沟通协作能力

  • 硬件工程师

    岗位职责：

     

    1.负责研发部原材料及新材料的选型，承认；

    2.电路图，PCB的设计，测试及批量生产异常的解决；

    3.bom的制作及相关问题的处理；

    4.领导分配的其他工作；

    任职要求：大专及以上学历，有同行业PCB电路图的设计和研发经验优先，熟练掌握pads 或AD软件，具有一定的电子理论基础。

     

    所需技能： 电路设计、PCB工艺、PADS、Altium Designer